Avustralya ve Yeni Zelanda’da iş yaşamıyla ilgili son raporlar, bölgedeki çalışanların yoğun stres altında olduğunu ve birçoğunun yeni iş arayışında olduğunu gösteriyor.
Gallup’un 2024 Küresel İşyerinin Durumu Raporu’na göre, bu iki ülkedeki insanların çoğu (%60), hayatta başarılı olduklarını düşünüyor. Bu oran, dünya genelindeki ortalamanın (%34) oldukça üzerinde.
Ancak, rapor aynı zamanda bölgedeki işçilerin önemli bir kısmının stres altında olduğunu gösteriyor. Önceki iş gününde çalışanların neredeyse yarısı (%48), çok stresli hissettiğini belirtti. Ayrıca, yüzde 19’u üzgün olduğunu ve yüzde 15’i kızgın hissettiğini ifade etti.
Gallup APAC Genel Müdürü Claire de Carteret’e göre, Avustralya’da işyerlerindeki psikososyal yaralanma iddialarında keskin bir artış yaşanıyor. Bu durum, işyeri kültürü ve çalışanların zihinsel sağlığı açısından büyük bir endişe kaynağı olarak öne çıkıyor.
Rapor ayrıca, bu bölgedeki işgücünün önemli bir bölümünün iş değişikliği düşüncesinde olduğunu ortaya koyuyor. Çalışanların yüzde 43’ü yeni bir iş arama veya aktif olarak yeni bir iş arama durumunda olduklarını belirtiyor.
Bu bağlamda, Claire de Carteret işverenlere çağrıda bulunarak, işyeri kültürünün iyileştirilmesi ve çalışan bağlılığının artırılması gerektiğini vurguluyor. Organizasyonel liderlerin, çalışanların refahını ve işyeri ortamını iyileştirmeye odaklanması gerektiğini ifade ediyor.
